山西財經大學華商學院人力資源管理培養目標
旨在培養具有系統的人力資源管理專業知識和廣博的相關學科知識，具備經濟、管理、法律及人力資源管理方面的知識和技能，等方面的基礎知識、基本理論、基本技能，具備基本的調查研究和獨立地、創造性地分析解決實際問題的能力，能在企事業單位及政府部門從事人力資源管理以及教學與科研工作的高素質應用型專門人才。
山西財經大學華商學院人力資源管理主要課程
政治經濟學、西方經濟學、公共經濟學、現代管理方法、人力資源管理專業導論、會計學、統計學、財政學、現代公司理論與實務、行政管理學、勞動經濟學、組織行為學、人力資源規劃與工作分析、員工招聘與人員素質測評、職業生涯設計與員工配置、績效管理、機關事業單位人力資源管理、勞動法、就業概論、人力資源管理信息系統等。
